Directeur des services de restauration

Non specifié Paris
Date limite de l'offre: jeudi 14 décembre 2023 01:00

Rejoignez notre communauté sur Telegram et WhatsApp

Pour ne jamais manquer une opportunité, suivez-nous sur Telegram et contactez-nous directement via WhatsApp pour rechercher des offres d'emploi.

Description du poste

Directeur des Services de Restauration (H/F)


Numéro de l'Emploi 23192210
Catégorie d'Emploi Food and Beverage & Culinary
Lieu Paris Marriott Rive Gauche Hotel & Conference Center, 17 boulevard Saint-Jacques, Paris, Paris, France AFFICHER SUR LA CARTE
Horaire Full-Time
Situé à distance ? N
Mutation? N
Type de Poste Management
PRESENTATION
Le Paris Marriott Rive Gauche va rouvrir ses portes et est à la recherche de son nouveau Leader des Services de Restauration (F/H)!
Nous voulons créer une équipe dynamique, engagée et qui cumulera les réussites!
Nous commençons par des postes stratégiques et vous pouvez en faire partie.
Partir de zéro (ou presque), repenser tous les process afin d'optimiser et d'améliorer le travail au quotidien, participer activement à mettre en place toutes ces nouvelles idées et préparer l'arrivée de l'équipe grandissante.Voici un aperçu de ce qui vous attend!
Ouvrir un hôtel est une grande aventure surtout lorsque celui-ci a une belle histoire à raconter dans sa Rive Gauche de toujours.
RESUME DU POSTE
La/le Responsable des Services de Restauration assure le contact et le service de la clientèle. Il assure la vente et la distribution des produits des services de restauration (Restaurant, Room Service, lounge et tout éventuel futur point de vente dans l'hôtel). Dans le cadre de sa mission de coordination et d'organisation de son service, il gère les équipes qui lui sont rattachées.
Elle/Il a pour missions principales:
  • Participer à la préparation du budget d'exploitation annuel du service et aux prévisions financières. Contrôle le budget et les dépenses de restauration et de main-d'oeuvre.
  • En collaboration avec le service commercial, identifier les opportunités commerciales permettant d'accroître les bénéfices.
  • Gérer les besoins quotidiens en personnel, planifier et attribuer les tâches et établir des objectifs de performances et de développement pour chaque membre de l'équipe.
  • Former tous les membres de l'équipe en conformité avec les règles de sécurité et la législation en vigueur
  • S'assurer que les installations de restauration soient propres et correctement approvisionnées selon le volume d'activité anticipé.
  • Établir et atteindre des objectifs précis de qualité et de satisfaction de la clientèle. Répondre de manière prompte et polie à toutes les questions, plaintes et/ou demandes des clients de l'hôtel pour garantir un niveau élevé de satisfaction de la clientèle.
  • Maîtriser l'exploitation au quotidien du programme informatique Micros en assurant notamment des clôtures de caisses avec les standards du groupe Marriott.
  • Mettre en place des cartes de restaurant, room service et bar ensemble avec sa hiérarchie, et les superviseurs sur le terrain.
  • Il est un des éléments moteur de la mise en place de nouvelle procédure de travail.
  • Gérer les programmes marketing de restauration de l'hôtel. Participer à des programmes et promotions marketing de restauration globaux et à leur maintenance. Contrôler la concurrence locale et les tendances du secteur.
  • Mener des procédures adaptées d'inventaire des stocks de restauration.
  • Garantir la sécurité et le stockage adapté des produits de restauration, du stock et de l'équipement et procéder au réapprovisionnement de manière prompte et efficace tout en réduisant au maximum le gaspillage.

PROFIL RECHERCHÉ
De préférence, un diplôme dans une discipline technique ou expérience professionnelle équivalente.
Avoir le sens des responsabilités et le respect inconditionnel des règles en vigueur. Savoir organiser le travail de l'équipe en fonction de l'activité.
Compétences fondamentales requises pour le poste:
  • Compétence managériale ? Capacité à encadrer une équipe, Esprit d'équipe et du contact
  • Compréhension et expression orale - Capacité d'écouter, de comprendre, d'expliquer ses informations et idées. Maitrise du Français et de l'Anglais.
  • Rigueur et méthode d'organisation
  • Motivation et dynamisme

Ce descriptif de poste est non exhaustif. Le titulaire peut être amené à accomplir d'autres missions.
Marriott International souscrit au principe de l'égalité d'accès à l'emploi.Nous sommes attachés à recruter un effectif diversifié et à soutenir une culture inclusive qui donne la priorité aux individus.Nous nous engageons à respecter des principes de non-discrimination envers tous les individus protégés, par exemple les personnes handicapées et les anciens combattants, et envers toute autre base couverte par la législation applicable.


Les établissements MarriottHotels s'efforcent d'élever l'art de l'hôtellerie en innovant dès qu'ils le peuvent tout en préservant le confort propre à ce qui nous est familier partout dans le monde. En tant que collaborateur ou collaboratrice MarriottHotels, vous nous aiderez à tenir notre promesse, celle d'une hôtellerie de qualité, toujours («WonderfulHospitality. Always»), en offrant un service attentionné, sincère et novateur qui respecte et développe ce patrimoine vivant. Avec notre nom synonyme d'hôtellerie partout dans le monde, nous vous accueillons avec fierté pour découvrir les possibilités de carrière chez MarriottHotels. En rejoignant MarriottHotels, vous intégrerez le portefeuille d'enseignes de MarriottInternational. Rejoignez une entreprise qui vous donne la possibilité de donner le meilleur de vous-même,? de trouver un sens à votre vie professionnelle, de faire partie d'une équipe internationale? d'exception et de devenir la meilleure version de vous-même.

JWMarriott fait partie du portefeuille d'établissements de luxe de MarriottInternational et se compose de plus de 100superbes établissements situés dans les villes portes d'accès à leur région et dans les plus beaux sites de villégiature partout dans le monde. Pour JW, nos collaborateurs et collaboratrices passent en premier. Parce que si vous vous sentez bien, notre clientèle le sera aussi. Les collaborateurs et collaboratrices JWMarriott sont des personnes assurées, innovantes, authentiques et intuitives qui poursuivent l'héritage laissé par le fondateur de l'entreprise J.WillardMarriott, à qui l'enseigne doit son nom. Nos hôtels offrent une expérience de travail unique, où vous ferez partie d'une communauté et vivrez une véritable camaraderie avec un groupe de collègues varié. JW offre des opportunités de formation, de développement et de reconnaissance et, plus important encore, un endroit où nourrir vos passions dans un environnement luxueux qui met l'accent sur un bien-être holistique. Traiter notre clientèle de façon exceptionnelle, c'est d'abord prendre soin de nos collaborateurs et collaboratrices. C'est ce que nous appelons TheJWTreatment?. En rejoignant JWMarriott, vous intégrerez le portefeuille d'enseignes de MarriottInternational. Rejoignez une entreprise qui vous donne la possibilité de donner le meilleur de vous-même,? de trouver un sens à votre vie professionnelle, de faire partie d'une équipe internationale? d'exception et de devenir la meilleure version de vous-même.

Besoin d'aide ? Appelé