MISSIONS PRINCIPALES
En accord avec la Directrice Régionale Commerciale et Marketing, le(a) Coordinateur(rice) Régionale des Projets Marketing est principalement en charge de la mise en œuvre des projets marketing des quatre hôtels que nous représentons : l’Hotel du Cap Eden-Roc, Château Saint-Martin & Spa, The Woodward Geneve et L’Apogée Courchevel. 
Vous êtes également en relation constante avec l’équipe marketing Oetker Collection et coordonnez la mise en application des projets marketing du groupe.
Vous assurez le rayonnement de Oetker Collection à travers vos actions, votre communication, votre image, et l’ensemble des projets marketings qui vous sont confiés.
 
FONCTIONS PRINCIPALES DU POSTE
PROJETS MARKETING OPERATIONNEL
-  Réflexion et mise en œuvre des offres commerciales pour nos 4 hôtels.
-  Coordination au sein l’équipe commercial de la mise en œuvre des plans d’actions Marketing pour la réouverture nos hôtels saisonniers y compris le lancement de nouveaux produits/services.
-  Projets d’actions marketing direct (BtoC) pour nos 4 hôtels et coordination de leur mise en œuvre au sein de nos 4 hôtels.
-  Réflexion et mise en œuvre de nouvelles expériences pour nos clients.
-  Coordination intra et inter-hôtels des offres et actions marketing insufflées par l’équipe marketing Oetker Collection.
-  Gestion et coordination de l’outil CRM pour le maintien d’une base de données qualifiées
 
PROJETS MARKETING EVENEMENTIEL
-  Création et coordination des évènements mono ou multi-hôtels en France ou à l’étranger (promo. gastronomiques, évènements marketing, ou bien réception cocktail…/…). Gestion du budget.
-  En lien avec l’équipe Marketing d’Oetker Collection,  coordination des projets du groupe Oetker Collection au sein de nos 4 hôtels.
 
PROJETS MARKETING CO-BRANDING
-  En liaison avec la stratégie commerciale et l’identité de chacun de nos hôtels, être force de proposition et développer des projets de partenariat avec des marques ou entités tierces (secteur du luxe, artistique …/…) : démarchage, négociation et mise en œuvre des projets. Gestion du budget.
-  Mise en œuvre au sein de nos 4 hôtels des projets de co-branding du groupe Oetker Collection.
 
APTITUDES MANAGERIALES
-  Garante de la bonne communication et coordination intra et inter services (consignes, briefings, informations clients…).
-   Avertit la direction de tout problème mettant en cause la qualité et l’excellence du service à la clientèle.
 
Cette liste est non exhaustive

AVANTAGES

Nous vous offrirons la rémunération suivante :

• Salaire de base :2 373€ bruts + 13ème mois + prime annuelle de 7.5%


• Statut Employé


• Nourriture : Indemnités nourriture 165,44€


• Logement : non


• Santé : mutuelle


• Autres (Statut, repos, CE…) : Statut employé, deux jours de repos hebdomadaires , 39h hebdomadaires

Anglais

• Visitez le site internet de la société
• Visitez la page Société sur LinkedIn
• Consultez la page de présentation complète de cette société : coordonnées, offres à pourvoir, envoi d'une candidature spontanée, réseaux sociaux...

Hotel du Cap Eden-Roc

Nombre de chambres et suites : 117
Site internet