Equipier(ère) de Lingerie (H/F)

Numéro de l'Emploi 24022794
Catégorie d'Emploi Housekeeping & Laundry
Lieu Prince de Galles a Luxury Collection Hotel Paris, 33 Avenue George V, Paris, Paris, France AFFICHER SUR LA CARTE
Horaire Full-Time
Situé à distance ? N
Mutation? N
Type de Poste Non-Management
MISSION PRINCIPALE
Il connaît et respecte le règlement intérieur et les consignes d'hygiène et de sécurité.
Aide la Chef Lingère dans ses activités et la remplace pendant ses absences.

RESPONSABILITES OPERATIONNELLES

• Veille particulièrement au bon état du linge en général et fait part à sa hiérarchie de la non-conformité du linge.
• Vérifie et compte tout linge, entrant ou sortant, de la lingerie selon les standards et procédures.
• Procède aux échanges linge sale contre linge propre des services hébergement, restauration et technique.
• Vérifie le linge déclaré hors service, trie le linge réparable.
• Prépare les envois d'uniformes, tissus d'ameublement au nettoyage et vérifie si les uniformes sont vides de tout objet pouvant les endommager au lavage.
• Prépare le linge pour les prises d'inventaire et fait les inventaires avec la Chef Lingère.
• Effectue des travaux de couture à la main et à la machine à coudre (pour la clientèle, les uniformes, le marquage du linge).
• Contrôle et vérifie les machines pour le repassage et leur utilisation.
• Signale à la Chef Lingère tout incident.
• S'intéresse au choix des nouveaux produits, recherche de nouvelles méthodes de travail pour améliorer la qualité du service, ses performances et propose de nouvelles idées.
• Assure la fonction de repassage et sa facturation
• Est sensible à la consommation des produits afin de maîtriser les coûts.
• Communique et collabore dans un bon climat avec les différents services de l'hôtel.
• Travaille dans le respect des standards internes à l'hôtel.
• Effectue toute autre tâche raisonnable demandée en relation avec les objectifs de l'hôtel.

RESPONSABILITES COMPLEMENTAIRES

• En l'absence de la Chef Lingère, propose son aide aux gouvernantes une fois son travail fini.
• Peut être amené à prendre d'autres responsabilités si nécessaire.

CRITERES

• Discretion.
• Disponibilité.
• Efficacité.
• Rigoureuse.
• Polyvalente.

Doit respecter les procédures et les standards Marriott
Les missions exposées ne sont pas limitatives et sont susceptibles d'être complétées en fonction des besoins de l'entreprise et de l'évolution de l'emploi. Ces mises à jour sont consultables auprès de la Direction des Ressources Humaines.

Marriott International souscrit au principe de l'égalité d'accès à l'emploi.Nous sommes attachés à recruter un effectif diversifié et à soutenir une culture inclusive qui donne la priorité aux individus.Nous nous engageons à respecter des principes de non-discrimination envers tous les individus protégés, par exemple les personnes handicapées et les anciens combattants, et envers toute autre base couverte par la législation applicable.

Avantages de nos associés :

• Contrat 35h et heures supplémentaires payées.
• 13ème mois et prime d'intéressement selon les accords en vigueur.
• Indemnité nourriture à hauteur de 204 euros par mois.
• Congés spéciaux : congé enfant malade, congé de déménagement, etc?
• Primes d'ancienneté.
• Primes médaille d'honneur de travail.
• Dispositifs de formations (CPF, Bilan de compétences, VAE, Projet de transition).
• Comité d'entreprise (de nombreux exposants, des réductions auprès de commerces partenaires?).
• Restaurant du personnel Foodles (3.65 euros un panier repas).
• Mutuelle d'entreprise prise en charge à 100% par l'employeur.
• Remboursement 90% des transports.
• Explore Program : Réduction sur l'ensemble de nos hôtels et restaurants du Groupe Marriott.
• Possibilités d'évolution en interne et à l'international.

L'enseigne d'hôtels et de resorts TheLuxuryCollection compte plus de 120établissements dans plus de 35pays et promet des expériences authentiques qui laissent des souvenirs inoubliables. Plus de 100ans après nos débuts en1906 sous l'enseigne italienne CIGA (un ensemble d'établissements parmi les plus célèbres et les plus emblématiques d'Europe), nous disposons d'une base solide nous permettant d'évoluer en permanence afin de répondre aux besoins des voyageurs et voyageuses de luxe.

De palaces légendaires à des havres de paix isolés en passant par des établissements classiques à la fois modernes et intemporels, chaque hôtel et chaque resort TheLuxuryCollection reflète de façon unique et précieuse l'environnement qui l'entoure tout en donnant accès à ses charmes et trésors culturels. Si vous appréciez les récits forts en émotion, que le patrimoine local vous passionne et que vous souhaitez offrir un service authentique, personnalisé et anticipatif, nous vous invitons à rejoindre l'aventure TheLuxuryCollection. En intégrant l'équipe TheLuxuryCollection, vous rejoignez également le portefeuille d'établissements de MarriottInternational. Choisissez une entreprise qui vous donne la possibilité de donner le meilleur de vous-même, de donner un sens à votre vie professionnelle, de faire partie d'une incroyable équipe internationale et de devenir la meilleure version de vous-même.